Phòng GD&ĐT Dầu Tiếng CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Trường MG Định Hiệp Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Định Hiệp , ngày 10 tháng 9 năm 2013
KẾ HOẠCH THI ĐUA I
( Từ ngày 15 /9/2013 -> 15/01/2014 )
Căn cứ vào các hoạt động năm học 2013 – 2014 của trường MG Định Hiệp
Nay trường MG Định Hiệp, xây dựng thực hiện kế hoạch thi đua kỳ I năm học 2013 – 2014 như sau :
I/ MỤC ĐÍCH YÊU CẦU :
Nhằm nâng cao chất lượng CS-ND-GD trẻ trong nhà trường
Kích thích động viên tinh thần sáng tạo , ý thức tổ chức kỷ luật , phấn đấu để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao
Uốn nắn động viên xây dựng tập thể CB-GV-NV đoàn kết vững mạnh
II/ PHƯƠNG HƯỚNG CHUNG :
Nâng cao chất lượng hoạt động hoàn thành công tác thi đua 1
( từ ngày 15 /9/2013 -> 15/ 01 / 2014 )
Tiếp tục thực hiện tốt chương trình CS-ND-GD trẻ trong đơn vị
Đảm bảo an toàn tuyệt đối cho trẻ, thực hiện tốt phong trào “Xây dựng môi trường thân thiện , học sinh tìch cực” ; hiện sử dụng tiết kiệm năng lượng , hiệu quả trong đơn vị .
Chăm sóc cây kiểng , vườn trường luôn “ Xanh – Sạch – Đẹp –An toàn – Thân thiện”
Xây dựng đội ngũ CB-GV-NV có nề nếp, kỷ cương , có tinh thần trách nhiệm đoàn kết nhất trí , quyết tâm hoàn thành nhiệm vụ, đạt hiệu quả trong công tác
III/ BIỆN PHÁP TỔ CHỨC HOẠT ĐỘNG :
1. Xây dựng triển khai kế hoạch thi đua I :
Xây dựng kế hoạch rõ ràng cụ thể có thang điểm hợp lý
Triển khai thi đua đợt I đến từng thành viên trong nhà trường nắm rõ để thực hiện .
2. Thời gian thi đua : I từ ngày 15 /9/2013 -> 15/01/2014
3. Tiêu chuẩn thi đua :
A/ Tư tưởng chính trị : 30 điểm
Chấp hành tốt chủ trương chính sách của Đảng, của Nhà nước, của Ngành và của đơn vị (3 điểm)
Có tác phong mẫu mực, giữ gìn phẩm chất đạo đức nhà giáo, quan hệ tốt với phụ huynh với đồng nghiệp ( 3 điểm)
Tích cực học tập tư tưởng Hồ Chí Minh , thực hiện tiết kiệm chống lãng phí (3điểm)
Có ý thức tổ chức kỷ luật, tôn trọng tập thể luôn luôn đặt lợi ích tập thể lên trên , với tinh thần tập trung dân chủ mạnh dạn phê và tự phê bình (3 điểm)
Đoàn kết yêu thương , giúp đỡ đồng nghiệp, vướt khó hoàn thành tốt nhiệm vụ
( 3 điểm)
Thực hiện tốt nội quy cơ quan, điều lệ trường mầm non, qui chế chuyên môn , pháp lệnh công chức , quy định về đạo đức nhà giáo ( 3 điểm)
Tích cực tham gia các phong trào do ngành và đơn vị phát động ( 3 điểm)
Có ý thức giữ gìn bảo quản tài sản, cơ sở vật chất trong nhà trường , đảm bảo giữ gìn vệ sinh môi trường luôn” Xanh –Sạch –Đẹp – An toàn – Thân thiện”
( 3 điểm)
Luôn trau dồi tự học hỏi kinh nghiệm , có tinh thần phấn đấu tự học tự rèn về mọi mặt để nâng cao trình độ chuyên môn cho bản thân ( 3 điểm)
Trong công tác có ứng dụng công nghệ thông tin một cách khoa học có hiệu quả ( 3 điểm)
B/ Công tác chuyên môn :
1/ Đối với “ Giáo viên” : 50 điểm
Không vi phạm qui chến chuyên môn (thực hiện đúng chương trình , đúng lịch sinh hoạt, đổi mới hình thức tổ chức hoạt động tại nhóm lớp) 5điểm
Thực hiện đầy đủ hồ sơ sổ sách cá nhân ( trình bày đẹp, sạch sẽ, rõ ràng ,cập nhật đầy đủ các thông tin, báo cáo kịp thời ( 5 điểm)
Ký giáo án ( kế hoạch ) đúng quy định, soạn có sự đầu tư, luôn có ý tưởng mới sáng tạo, hiệu quả trong soan giảng phù với tình hình thực tế nhóm lớp
(10 điểm )
Lên lớp có đồ dùng minh hoạ, tổ chức hoạt động phong phú, hiệu quả ( 5 điểm)
Có vườn rau của bé, góc thiên nhiên, cây cảnh luôn “xanh, sạch, đẹp” ( 5 điểm)
Lao động tạo môi trường trong và ngoài lớp ( sắp xếp, bố trí hài hoà) đạt yêu cầu theo qui định đảm bảo “Xanh –Sạch-Đẹp-An toàn-Thân thiện” (5 điểm)
Các đợt kiểm tra không có loại yếu , thực hiện đúng lịch sinh hoạt, giờ nào việc nấy , không làm việc riêng khi lên lớp .Thực
